Tweede Kamerlid Jesse Klaver wil een hoorzitting over de positie van zzp-ers en flexwerkers in de naderende banencrisis. Klaver stelt vandaag voor een hoorzitting te organiseren om met hen te praten over scholing en loopbaanbeleid. Een derde van de werknemers heeft geen vast contract meer. Hij wil een hoorzitting over de toekomst van de arbeidsmarkt en daarin de outsiders aan het woord laten. Zij verdienen investeringen in hun toekomst door kabinet, werkgevers en henzelf.

Klaver: “Nederland staat aan de vooravond van een banencrisis. De vorige crisis is opgevangen door flexwerkers en zzp-ers. Het kabinet doet helemaal niks, terwijl we juist moeten investeren in hun ontwikkeling en scholing.”

Klaver roept het kabinet op om de feiten onder ogen te zien, deze arbeidsmarkt is niet banencrisis-proof.

Daarom vraagt Klaver vandaag in de procedurevergadering een brede hoorzitting aan met deskundigen om te praten over de toekomst van de arbeidsmarkt.

Tijdelijke contracten en de zzp-ers

De klappen van de vorige crisis werden opgevangen door mensen met tijdelijke contracten en de zzp-ers, dat mag nu niet weer gebeuren. Deze groep groeit, ruim 33% van alle werkenden in Nederland is heeft zo’n contract.

Onze arbeidsmarkt toe is aan een update. GroenLinks wil dat de Kamer met zzp-ers, payrollers en flexwerkers in gesprek gaat over hun positie.

Zzp-ers zijn hun eigen werkgevers maar vanwege de keiharde concurrentie kunnen zij al niet in de basale dingen investeren zoals pensioen of arbeidsongeschiktheid, laat staan in scholing.

Verder zijn er geen regels die het voor zzp-ers goedkoper maakt om in zichzelf te investeren.

Klaver: “Werk, werk, werk betekent ook scholing, scholing, scholing. Ik wil investeren in mensen om ze aan het werk te houden en te laten investeren in hun carrière.”

Steeds meer mensen buitengesloten

De arbeidsmarkt ziet er anno 2011 heel anders uit. De arbeidsmarkt dreigt alleen voor insiders te worden, waardoor steeds meer mensen buitengesloten worden. Onze wet- en regelgeving is vooral gericht op insiders terwijl de arbeidsmarkt er  steeds één voor outsiders begint te worden.

Onze arbeidsmarkt moet juist ruimte bieden voor de verschillende vormen van arbeid, het moet niet uitmaken of je nu Flexwerker, uitzendkracht, deeltijder, hybride ondernemer, payroller, zzp-er of werknemer in vaste dienst bent.

GroenLinks wil dat het kabinet mensen in tijden van crisis juist de ruimte geeft zo goed mogelijk in zichzelf te investeren door scholing.